حاسبة بطاقة الوقت

اجمع بطاقة دوام أسبوعية من أوقات الحضور والانصراف والاستراحة لكل يوم، مع العمل الإضافي الأسبوعي والأجر الإجمالي عند إدخال الأجر بالساعة.

تتم الحسابات محلياً ولا نرسل قيمك إلى الخادم.

مثال

من الاثنين إلى الجمعة من 09:00 إلى 17:30 مع استراحة غير مدفوعة 30 دقيقة يبلغ المجموع 40 ساعة. وخمسة أيام من 08:00 إلى 18:00 مع استراحة ساعة تساوي 45 ساعة، وبأجر 20 للساعة ومعامل 1.5 بعد 40 ساعة تعطي 800 أجرًا عاديًا و150 أجرًا إضافيًا، أي 950 إجمالًا.

طريقة الحساب

يُحسب كل يوم أدخلت له أوقات من الحضور حتى الانصراف، مع اعتبار تجاوز منتصف الليل عندما يكون وقت الانصراف أبكر، ثم تُطرح دقائق الاستراحة غير المدفوعة. وتُجمع دقائق الأيام على مدى الأسبوع، وتُحتسب الساعات فوق الحد الأسبوعي عملًا إضافيًا، ويكون الأجر: الساعات العادية × الأجر + الساعات الإضافية × الأجر × المعامل.

ملاحظات مهمة

يُطبَّق حد أسبوعي فقط للعمل الإضافي. أما القواعد اليومية، مثل العمل بعد 8 ساعات في اليوم في اليابان أو كاليفورنيا، وبدلات العمل الليلي والعطل ونهاية الأسبوع، وتقريب كشوف الرواتب، فغير مشمولة، وكل المبالغ قبل الضرائب والاستقطاعات. وأدخل الاستراحة المدفوعة بقيمة 0 دقيقة لتبقى ضمن المجموع.

دليل عملي

كل صف يمثل يومًا من الأسبوع بدءًا من الاثنين: أدخل وقت الحضور والانصراف والاستراحة غير المدفوعة، واترك أيام الراحة فارغة. إذا كان الانصراف قبل الحضور، مثل 23:00–07:00، يُحسب في صباح اليوم التالي. من الاثنين إلى الجمعة من 09:00 إلى 17:30 مع 30 دقيقة استراحة يساوي 40 ساعة. عند إدخال أجر الساعة تُدفع الساعات التي تتجاوز الحد الأسبوعي (40 افتراضيًا) بمضاعف العمل الإضافي: 5 أيام من 08:00 إلى 18:00 مع ساعة استراحة تساوي 45 ساعة، وبأجر 20 للساعة يكون الإجمالي 800 + 150 = 950 قبل الخصومات. لا تُطبق قواعد العمل الإضافي اليومية أو علاوات الليل أو تقريب الرواتب.

أمثلة عملية
الإدخالالنتيجة
Mon–Fri 09:00–17:30 · break 3040 h 0 min · 40 + 0 OT
Mon–Fri 08:00–18:00 · break 60 · 20/h · OT after 40 × 1.545 h 0 min · 40 + 5 OT · 950
Mon–Thu 07:45–16:15 · break 30 + Sat 23:00–07:00 · break 6039 h 0 min · 39 + 0 OT
Mon–Fri 08:58–17:03 · break 6035 h 25 min · 35.42 + 0 OT
Mon–Sat 09:00–18:00 · break 45 · 18.50/h · OT after 40 × 1.549 h 30 min · 40 + 9.5 OT · 1,003.63
Tue–Sat 22:00–06:30 · break 30 · 16/h40 h 0 min · 40 + 0 OT · 640

الأسئلة الشائعة

كيف أدخل وردية ليلية؟

أدخلها في اليوم الذي بدأت فيه. فوقت انصراف أبكر من وقت الحضور، مثل 23:00 إلى 07:00، يُعامل على أنه انتهاء في صباح اليوم التالي. وخمس ورديات ليلية من 22:00 إلى 06:30 مع استراحة 30 دقيقة تساوي 40 ساعة بالضبط، فبأجر 16 للساعة لا يوجد عمل إضافي ويكون الإجمالي 640.

هل يجب ملء كل الأيام؟

لا. اترك الوقتين فارغين في أيام العطلة، فلا تُحتسب سوى الأيام التي تحمل أوقاتًا. أربعة أيام من 07:45 إلى 16:15 باستراحة 30 دقيقة مع وردية ليلية يوم السبت من 23:00 إلى 07:00 باستراحة 60 دقيقة تعطي 32 + 7 = 39 ساعة، أي دون حد 40 ساعة، فلا يُحتسب عمل إضافي.

هل تُقرَّب الدقائق؟

لا، تُستخدم كما أُدخلت تمامًا. فخمسة أيام من 08:58 إلى 17:03 باستراحة 60 دقيقة تعطي 35 ساعة و25 دقيقة، أي نحو 35.42 ساعة عشرية، دون أي تقريب. وستة أيام من 09:00 إلى 18:00 باستراحة 45 دقيقة تعطي 49 ساعة و30 دقيقة: بأجر 18.50 للساعة تساوي 740 أجرًا عاديًا و263.63 أجرًا إضافيًا، أي 1,003.63 إجمالًا.

أدوات ذات صلة